75 choferes se capacitan para renovar licencia tipo A en Misantla

Ley Olimpia y perspectiva de género, ejes de la jornada formativa

Por Arquímedes González.

Misantla, Ver., a 1 de marzo de 2026.- Setenta y cinco trabajadores del volante participaron en un curso de capacitación realizado en el TecNM Campus Misantla como requisito previo para tramitar o renovar su licencia tipo A. Autoridades estatales y municipales abordaron aspectos legales, normativos y de sensibilización, incluyendo la Ley Olimpia y el trato digno hacia las mujeres en el servicio público.

Sede académica para fortalecer al transporte público

Las instalaciones del TecNM Campus Misantla se convirtieron en punto de encuentro para operadores provenientes de distintos municipios de la región. La capacitación reunió a trabajadores del volante de Juchique de Ferrer, Colipa, Martínez de la Torre, Nautla, Tenochtitlán y Misantla.

De acuerdo con la coordinadora regional, Crisanta González Ocha, participaron 75 choferes que buscan regularizar o actualizar su licencia tipo A en los próximos días. La estrategia apunta a concentrar esfuerzos y evitar traslados largos, acercando tanto la capacitación como el trámite a los interesados.

Más allá del requisito administrativo, la jornada se planteó como un espacio para reforzar conocimientos y responsabilidades inherentes al servicio público de transporte.

Marco legal y corresponsabilidad social

La capacitación estuvo encabezada por Martha González Pérez, representante de Transporte Público del Estado, y contó con la presencia del delegado en Misantla, José Alberto Ojeda Hernández. Durante las exposiciones se abordaron disposiciones normativas, lineamientos operativos y obligaciones que deben cumplir los concesionarios y operadores.

Uno de los momentos centrales fue la intervención de personal de la Secretaría de Seguridad Pública de Veracruz, que explicó los alcances de la llamada Ley Olimpia, orientada a sancionar la violencia digital y proteger la intimidad de las personas. La inclusión de este tema subraya que el ejercicio del transporte público también implica responsabilidad en el uso de tecnologías y redes sociales.

Desde una perspectiva interpretativa, la capacitación refleja un cambio en la visión del oficio: conducir no es únicamente trasladar pasajeros, sino asumir un papel activo en la construcción de entornos seguros y respetuosos.

Perspectiva de género y trato digno

El Instituto Municipal de la Mujer de Misantla participó con una plática de sensibilización enfocada en el trato digno hacia las mujeres usuarias del transporte público. Se enfatizó la importancia de la empatía, la igualdad y la atención adecuada ante cualquier situación de riesgo.

En un contexto donde el transporte puede ser escenario de conductas inapropiadas, la formación en perspectiva de género se convierte en una herramienta preventiva. El mensaje fue claro: la profesionalización también implica calidad humana.

Módulo móvil y fechas de atención

Concluida la capacitación, los operadores podrán realizar su trámite en el módulo móvil que se instalará:

9, 10 y 11 en los bajos del Palacio Municipal de Misantla.

12 y 13 en el municipio de Colipa.

La jornada dejó en claro que la modernización del transporte público no solo pasa por el volante, sino por la formación integral de quienes lo conducen. En la ruta hacia un servicio más seguro y profesional, la capacitación se perfila como el primer paso.